До уваги:

Пенсія за вислугу років

Згідно зі ст. 55 п. «е» Закону України "Про пенсійне забезпечення", право на пенсію за вислугу років мають працівники освіти, охорони здоров’я та соціального забезпечення за наявності спеціального стажу роботи за переліком, що затверджуєтьсяу порядку, який визначається Кабінетом Міністрів України. Постановою Кабінету Міністрів України за № 909 від 04.11.1993 року встановлено перелік закладів і установ освіти, охорони здоров'ята соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років.

До 1 січня 2016 року працівники освіти мали право за наявності спеціального стажу з 1 квітня 2015 рок – 25 років та 6 місяців вийти на пенсію за вислугу років незалежно від віку лише за наявності визначеного законом стажу.

З 1 січня 2016 року пенсію за вислугу років працівникам освіти призначають за наявності визначеного законом спеціального стажу на цих посадах та після досягнення 55 років. До досягнення віку 55 років право на пенсію за вислугу років мають працівники освіти 1971року народження і старші, мають право виходу на пенсію у:

50 років–які народилися з 1 січня 1966 року по 30 червня 1966 року;

50 років 6 місяців–які народилися з 1 липня 1966 року по 31 грудня 1966 року;

51 рік–які народилися з 1 січня 1967 року по 30 червня 1967 року;

51 рік 6 місяців–якінародилисяз1липня1967 року по 31грудня1967 року;

52 роки –які народилися з 1січня 1968 року по 30 червня 1968 року;

52 роки 6 місяців–які народилися з 1 липня 1968 року по 31 грудня 1968 року;

53 роки –які народилися з 1 січня 1969 року по 30 червня 1969 року;

53 роки 6місяців–які народилися з 1 липня 1969 року по 31 грудня 1969 року;

54 роки –які народилися з 1січня 1970 року по 30 червня 1970 року;

54 роки 6 місяців–які народилися з 1 липня 1969 року по 31 грудня 1970 року;

55 років–які народилися з 1 січня 1971 року.

При цьому, варто звернути увагу на те, що працівники освіти, які мали спеціальний стаж роботи тривалістю, яка була необхідна на 1 квітня 2015 року (25 років) чи на 1 січня 2016 року (25 р. 6 міс.), мають право вийти на пенсію за вислугу років до досягнення встановленого Законом віку, тобто незалежно від віку.

Нагадаймо також, що 29 липня 2015 року Кабінетом Міністрів України було прийнято постанову «Про внесення змін до деяких постанов Кабінету Міністрів України», якою відповідно до статті 55 Закону України «Про пенсійне забезпечення» (в редакції закону від 2.03.2015 № 213-VIII) внесено зміни щодо поступового збільшення до 2024 року спеціального стажу для призначення пенсії за вислугу років з 25 до 30 років працівникам, які працювали на посадах, передбачених Переліком закладів і установ освіти, охорони здоров’я та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років, затвердженим постановою КМУ від 4.11.1993 № 909. Пенсії за вислугу років працівникам освіти, охорони здоров’я і соціального захисту призначаються за наявності спеціального стажу роботи станом на 1 квітня 2015 р. не менше 25 років і після цієї дати:

з 1 квітня 2015 р. по 31 березня 2016 р. — не менше 25 років 6 місяців;

з 1 квітня 2016 р. по 31 березня 2017 р. — не менше 26 років;

з 1 квітня 2017 р. по 31 березня 2018 р. — не менше 26 років 6 місяців;

з 1 квітня 2018 р. по 31 березня 2019 р. — не менше 27 років;

з 1 квітня 2019 р. по 31 березня 2020 р. — не менше 27 років 6 місяців;

з 1 квітня 2020 р. по 31 березня 2021 р. — не менше 28 років;

з 1 квітня 2021 р. по 31 березня 2022 р. — не менше 28 років 6 місяців;

з 1 квітня 2022 р. по 31 березня 2023 р. — не менше 29 років;

з 1 квітня 2023 р. по 31 березня 2024 р. — не менше 29 років 6 місяців;

з 1 квітня 2024 р. або після цієї дати — не менше 30 років.

17 листопада відбувся VIII з’їзд Профспілки працівників освіти і науки України

Від імені 1,7 мільйона спілчан cхвалив тексти заяв щодо неприпустимості звуження трудових, соціально-економічних прав та інтересів освітян при прийнятті законодавчих документів. 

У заявах, зокрема, делегати закликають органи державної влади забезпечити реалізацію вимог законодавства щодо фінансування галузі, реалізації трудових прав освітян, гарантованих статтями 61 та 57 Закону України «Про освіту», а також дотримання статті 6 Закону України «Про оплату праці», статті 96 Кодексу законів про працю України щодо рівня посадового окладу працівника І тарифного розряду з переглядом прожиткового мінімуму до розміру, необхідного для забезпечення достатнього рівня життя працівників та їхніх сімей при затвердженні Закону України «Про Державний бюджет України на 2016 рік», Трудового кодексу України, необхідності підвищення мінімальних соціальних стандартів, їх фінансового забезпечення, відновлення за рахунок коштів фонду соціального страхування санаторно-курортного лікування; продовження терміну збору підписів під освітянськими петиціями у зв’язку з тимчасовим переведенням технічних робіт на сайті Президента України.

Відповідні заяви спрямовано до Президента України, Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України, Міністерства освіти і науки України, Федерації профспілок України.

З заявами можна ознайомитись: Матеріали VІІІ-го зїзду Профспілки працівників освіти і науки Країни

«Убогість педагогів, або що можна купити на зарплату учителя?» – сюжет ICTV

Програма «Дістало!», що виходить на телеканалі ICTV, з’ясовувала чи можна придбати основний набір продуктового кошика і чи вистачає педагогу коштів на життя після обіцяного підняття соціальних гарантій. У проекті «Дістало!» речі називають своїми іменами, ситуацію коментують фахівці, проблеми підіймають самі учителі. Пропонуємо переглянути відео.   https://www.youtube.com/watch?v=zPZm51So96w#t=439

Недопущення економії бюджетних коштів за рахунок працівників бюджетної сфери

Федерація профспілок України та всеукраїнські профспілки працівників бюджетної сфери вкрай стурбовані черговими намірами Уряду зекономити бюджетні кошти за рахунок працівників бюджетної сфери. У з в’язку з цимнаправили спільний лист на ім’я Прем’єр-Міністра України Арсенія Яценюка та до Кабінету Міністрів України щодо не допущення поповнення армії безробітних представниками однієї з найбільш освіченої частини суспільства, подальшого зубожіння працівників бюджетної сфери та порушення їх трудових прав.

У листі, зокрема, наголошується, що позбавлення громадян можливості заробляти собі на життя суперечить загальним конституційним засадам демократичної, соціальної, правової держави, якою є Україна.

Вивільнення 3% працівників бюджетної сфери залишить без трудового заробітку більше 200 тисяч працюючих, у тому числі державних службовців. 

Крім того, приведення чисельності та штату працівників освіти, охорони здоров’я, культури, соціальної сфери, державного управління виключно до фінансових можливостей бюджету без урахування реальних потреб призведе до непосильного збільшення навантаження на працівників, які залишаться працювати в цих сферах.

Під спільним листом свої підписи поставили Голова Федерації профспілок України – Григорій Осовий, Голова Профспілки працівників державних установ України – Тетяна Нікітіна, Голова Профспілки працівників культури України – Людмила Перелигіна, Голова Профспілки працівників освіти і науки України – Георгій Труханов, Голова Профспілки працівників охорони здоров’я України – Валентина Коваль, Голова Профспілки працівників соціальної сфери України – Володимир Тьоткін.

Завантажити спільний лист-звернення  spilnij-list-pmu-skan.doc 

Звернення Марганецької міської організації:

від 20 жовтня  2015р. №  12

Президенту України

Порошенку П.О.

Шановний Петро Олексійович!

Марганецька міська організація профспілки працівників освіти і науки України звертається до Вас з приводу неприпустимості дискримінації працюючих учителів-пенсіонерів.

Як заявила на брифінгу в Укрінформі перший заступник міністра освіти і науки України, найважливішим завданням, що стоїть перед ними та передбачається пакетом змін до законодавства, є переведення на однорічний контракт учителів пенсійного віку. За  її словами поновлення щорічно контракту з учителем «пенсійного віку» буде можливим, якщо «залишатимуться години, вільна ставка та буде потреба у додаткових викладачах».

Такі підходи міністерства до вирішення фінансових проблем освіти, зокрема за рахунок працюючих пенсіонерів-учителів  найбільш досвідченої частини педагогів,  які через низьку заробітну плату отримують мізерну пенсію на рівні 1200 - 1400 грн. та вимушені заробляти собі на прожиття продовженням трудової діяльності, є не припустимими, антиконституційним, антигуманним, протизаконним та таким, що не відповідають міжнародному законодавству та порушують права осіб похилого віку, гарантовані законодавством держави.

Закликаємо Вас, шановний Петро Олексійовичу, як гаранта Конституції України, не допустити дискримінацію громадян похилого віку з числа учителів та інших педагогічних працівників з мотивів досягнення ними пенсійного віку, забезпечити дотримання національного та міжнародного законодавства щодо реалізації їхніх прав на працю відповідно до професійної підготовки, трудових навичок на рівні з іншими громадянами, а також гарантій ст.22 Конституції України щодо неприпустимості скасування конституційних прав громадян, звуження їх змісту і обсягу при прийнятті нових законів або внесенні змін до чинних.

від 20 жовтня  2015р. №  12

Міністру освіти і науки України

Квіту С.М.

Шановний Сергію Мироновичу!

Марганецька міська організація профспілки працівників освіти і науки України звертається до Вас та висловлює глибоку стурбованість антиконституційними заявами посадових осіб держави щодо намірів переведення на контрактну роботу (на один рік) учителів–пенсіонерів, що може призвести до їх звільнення, найбільш досвідченої частини педагогів, які через низьку заробітну плату отримують мізерну пенсію на рівні 1200 - 1400 грн. та вимушені заробляти собі на прожиття продовженням трудової діяльності.

На жаль, у державі вирішення фінансових проблем освіти планується здійснити за рахунок звільнення працівників-пенсіонерів, а це є не припустимим, антиконституційним, антигуманним, протизаконним та таким, що не відповідає міжнародному законодавству та порушує права осіб похилого віку, гарантовані законодавством держави.

Таким чином, порушується Закон України «Про основні засади соціального захисту ветеранів праці та інших громадян похилого віку в Україні», у якому держава забороняє дискримінацію громадян похилого віку в галузі праці та гарантує право на працю на рівні з іншими громадянами. Забороняється звільняти їх з мотивів досягнення пенсійного віку.

Марганецька міська організація профспілки працівників освіти і науки України  закликає Вас, шановний Сергію Мироновичу, не допустити дискримінацію громадян похилого віку з числа учителів та інших педагогічних працівників з мотивів досягнення ними пенсійного віку, неухильно дотримуватися національного та міжнародного законодавства щодо реалізації їхніх прав та гарантій на працю відповідно до професійної підготовки, трудових навичок на рівні з іншими громадянами, а також гарантій ст.22 Конституції України щодо неприпустимості скасування конституційних прав громадян, звуження їх змісту і обсягу при прийнятті нових законів або внесенні змін до чинних.

від 20 жовтня  2015р. №  11

Комітету з питань науки і освіти Верховної ради України

Шановна Лілія Михайлівна!

Шановні народні депутати України, члени комітету!

Марганецька міська організація профспілки працівників освіти і науки України звертається до Вас та висловлює глибоку стурбованість антиконституційними заявами посадових осіб держави щодо намірів переведення на контрактну роботу (на один рік) учителів–пенсіонерів, що може призвести до їх звільнення, найбільш досвідченої частини педагогів, які через низьку заробітну плату отримують мізерну пенсію на рівні 1200 - 1400 грн. та вимушені заробляти собі на прожиття продовженням трудової діяльності.

На жаль, у державі вирішення фінансових проблем освіти планується здійснити за рахунок звільнення працівників-пенсіонерів, а це є не припустимим, антиконституційним, антигуманним, протизаконним та таким, що не відповідає міжнародному законодавству та порушує права осіб похилого віку, гарантовані законодавством держави.

Таким чином, порушується Закон України «Про основні засади соціального захисту ветеранів праці та інших громадян похилого віку в Україні», у якому держава забороняє дискримінацію громадян похилого віку в галузі праці та гарантує право на працю на рівні з іншими громадянами. Забороняється звільняти їх з мотивів досягнення пенсійного віку.

Марганецька міська організація профспілки працівників освіти і науки України  закликає Вас, шановна Лілія Михайлівна та народних депутатів України, члени комітету, не допустити дискримінацію громадян похилого віку з числа учителів та інших педагогічних працівників з мотивів досягнення ними пенсійного віку, неухильно дотримуватися національного та міжнародного законодавства щодо реалізації їхніх прав та гарантій на працю відповідно до професійної підготовки, трудових навичок на рівні з іншими громадянами, а також гарантій ст.22 Конституції України щодо неприпустимості скасування конституційних прав громадян, звуження їх змісту і обсягу при прийнятті нових законів або внесенні змін до чинних.

Президент України: «Чому ми довіряємо найкраще тим, кому платимо найменше?»

Президент Петро Порошенко відкрив обговорення питання про реформи у освіті на черговому, 12-му засіданні Національної ради реформ. «Якісна освіта має бути доступною для всіх українців, де б вони не проживали, гірському селі чи великому місті. Початкова ж школа має бути всюди, навіть у самих малих населених пунктах», – зазначив у своєму виступі Глава держави.

Президент зазначив, що у країні приблизно 10 мільйонів громадян навчають та навчаються. Крім цього, більшість сімей дотичні до навчально-виховного процесу через дітей та онуків. «Тому на освіту не можна дивитися як на галузеву проблему. Крім забезпечення обороноздатності держави, освіта є першим нашим пріоритетом», – наголосив Петро Порошенко.

Президент наголосив на важливості відновлення престижу вчительської праці. «Ми часто кажемо, що довіряємо вчителеві найкраще, що у нас є, – наших дітей. Виникає наступне запитання, а чому ми довіряємо найкраще тим, кому платимо найменше?», – задав питання Петро Порошенко. «В центрі нового закону «Про освіту» має бути Його Величність Вчитель», – наголосив Президент.

За словами Глави держави, попри брак коштів, загалом стан справ в освіті кращий, ніж в багатьох інших сферах. В міжнародному рейтингу найкращих університетів світу World University Rankings серед ТОП–500 фігурують 2 українські виші.

Президент поділився своїми враженнями від зустрічі з переможцями міжнародних олімпіад. «Кожен учень – це вже абсолютно сформована особистість. Я від щирого серця пишаюся кожним з них, і ми маємо зробити все, щоб підтримувати такі молоді таланти», – сказав Петро Порошенко.

Президент відзначив, що реформа освіти є одним з головних напрямків «Стратегії реформ – 2020». «Настав час ретельно розглянути ці реформи. І самі освітяни, особливо студентська молодь, давно визначилися з вектором розвитку цих реформ. Ми пройшли вже дуже великий шлях, і студенти мають можливість обирати навчальні заклади, мовні, економічні, юридичні та інші практики за кордоном», – сказав Президент.

Глава держави особливо підкреслив, що приєднання України до Болонського процесу у травні 2005 року стало важливим кроком входження нашої держави до європейського освітнього простору та індикатором масштабних змін у сфері освіти.

Наступний крок, що був зроблений на шляху реформування – Закон України «Про вищу освіту». В українській вищій школі з'явилась можливість запровадження практик, притаманних європейським університетам, коли навчальні заклади самостійно розпоряджаються заробленими коштами. «Це вписується в загальну концепцію децентралізації, коли підвищуються можливості університетів, але й підвищується відповідальність», – відзначив Глава держави.

Як колишній голова студентської ради, Президент відзначив розширення повноважень студентського самоврядування, яке тепер має більший вплив на політику розвитку вищого навчального закладу, який, однак, має кореспондуватися з більшою відповідальністю студентських органів самоврядування.

«На часі – побудова нових, партнерських відносин між університетами та науковими установами. На сьогоднішній день це вкрай важливо для активізації інноваційних процесів та вирішення важливих суспільних проблем. Необхідним є залучення до науки талановитої молоді, стимулювання досліджень молодих науковців, створення для них перспектив у міжнародній діяльності та кар'єрному зростанні», – сказав Петро Порошенко.

Президент назвав хорошим прикладом створення на базі Національного технічного університету «Київський політехнічних інститут» та державного підприємства «Науково-дослідний інститут «Оріон» навчально-науково-технічного комплексу, що дасть можливість запустити у виробництво низку високотехнологічних, інноваційних проектів, зокрема оборонного спрямування. «Спільними зусиллями, в тому числі за участю волонтерів, ми максимально скоротили час від наукової розробки до безпосереднього запуску у виробництво на підприємствах «Укроборонпрому», – зазначив Глава держави.

Президент наголосив на необхідності оновлення змісту освіти, приведення його до потреб людини, суспільства та держави, відзначивши важливість оновлення освітніх стандартів, навчальних програм, назвавши «дуже актуальним» питання оновлення підручників.

Також Глава держави акцентував на важливості синхронізації системи освіти з потребами ринку праці: «Ми не можемо штампувати економістів і юристів, а потім, коли нам потрібні для розвитку виробництва інженери, хіміки, біологи, ми маємо високий дефіцит кваліфікованих кадрів».

Президент назвав не менш важливим питання реформування професійної освіти, впровадження у навчальний процес майбутніх робітників новітніх технологій і матеріалів. Глава держави закликав приділили окрему увагу проекту закону України «Про професійну освіту».

Президент зауважив, що сучасний світ вимагає появи нових концепцій: освіта впродовж життя, фінансова грамотність, курс якої вже впроваджується в українських школах, цифрова грамотність. Окремо Президент виділив проект розвитку викладання англійської мови. «Представники англомовних країн готові надати нам практичну, теоретичну, фінансову, інші форми допомоги для того, щоб ми негайно кардинально змінили ставлення і учнів, і вчителів до англійської мови, яка вже перестала бути мовою Сполучених Штатів Америки і Великої Британії, а стала мовою міжнародного спілкування, яка відкриває нові можливості для кожного випускника», – сказав Президент.

«Але поруч з цими амбітним завданнями нам, соромно сказати, ще є над чим працювати у вирішенні архаїчних проблем, далеких від сучасних технологій. Хіба у нас не залишилося шкіл, де діти до вітру ходять у вуличні шпаківні? Хіба ми повністю вирішили проблему шкільних автобусів? Не можна займатися оптимізацією мережі малокомплектних шкіл, не вирішивши питання довозу дітей в комфортних умовах до більш потужних навчальних закладів, що розташовані в інших населених пунктах», – сказав Глава держави.

За матеріалами Офіційного інтернет-представництва Президента України